支部分析检查材料
直属党委：
xx支部认真贯彻上级党委指示精神,自深入学习实践科学发展观活动启动以来，能够结合支部实际，抓住学习主题，突出实践特色，扎实推进各阶段学习工作，取得较好的阶段性成果。根据学习实践活动分析检查阶段的部署和要求，我支部在充分利用学习调研、征求意见和召开专题组织生活会成果的基础上，以深化对科学发展观的认识、找准突出问题、明确努力方向为重点，按照党委的要求，对党支部贯彻落实科学发展观的情况进行认真的分析和检查，现形成报告如下：
一、支部在学习实践科学发展观上形成的基本共识。
通过深入学习实践科学发展观活动，支部党员进一步深化对科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求的理解和认识，进一步增强了贯彻落实科学发展观、推动党支部建设的紧迫感、责任感和使命感，形成以下共识：
1、坚持发展是第一要务，贯彻上级党委指示精神，实现支部科学发展。实践表明，发展是解决支部建设存在的各种矛盾和问题的唯一途径。要以科学发展观统领全局，认真审视面临的现实问题，按照上级党委的指示精神，把握党员的特性，以支部建设为主线，以建设“以人为本、和谐共处、齐心协力”的支部为目标，着力解放思想、更新观念，强化党员在支部建设中的积极作用。
2、坚持统筹兼顾的根本方法，推进支部全面协调可持续发展。要正确认识和妥善处理支部建设和党委发展的重大关系，在认真分析支部的实际情况前提下，按照党委的指示精神，结合流动党员的工作实际和特点，在凝聚党员队伍和发挥先模作用上下功夫。
3、坚持以人为本，构建和谐支部。贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，促进支部和党员自身全面发展。要把和谐、学习、合作和发展作为推进支部建设的基本任务，最大程度地调动和激励广大党员的积极性、主动性和创造性。
二、贯彻落实科学发展观取得的主要成效与存在的问题及原因分析。
（一）取得的主要成效
支部组建以来，在党委的关怀下，支部成员齐心协力、相互学习、共谋发展，展现出蓬勃的生机与活力。
1、归属感进一步增强。我们支部党员多数为大中专毕业生，在校期间，能定期参加党组织活动。但离开校园后，大家分布在不同的工作单位，一些客观因素导致不能按时参加组织会议或活动，觉得党员身份没有过去那么重要，时而会出现一些失落感。在人才党委的悉心帮助下，通过不断完善服务与管理，进一步增强党员间的沟通联络，从而使党员深深地体会到党委的关怀，增强了归属感和自信心。
2、组织活动创新不断。以往在学校相对固定的环境下，支部活动或会议的方式比较单一，现在人才中心党委在党员的服务、教育和管理的方式方法上具有较大的灵活性，活动内容越来越丰富多样，极大地提高了党员的积极性。
（二）存在的主要问题
1、思想认识与支部科学建设的要求还不完全适应。部分党员对科学发展观的重大意义和科学内涵的理解还不够，尚存在一些片面和模糊的认识。在新环境下，对于支部建设如何进一步解放思想、积极创新、科学发展的思索还不够。
2、支部贯彻落实科学发展观的力度还不够。流动党员个人能力普遍较强，专业素质较高，对于支部建设具有积极的推动作用，但是部分党员的特长优势还不能充分发挥，还存在应付组织生活的现象。
3、如何科学合理地开展支部活动，有效克服流动党员客观、分散、不易组织等困难，进一步激发党员主观能动性的发挥还存在着一些不足之处。
4、如何积极主动取得单位领导和企业主的支持与协助的办法不多，主动作为的相对较少。
5、服务意识需进一步加强。某些党员在现实的工作与生活中，还存在“各扫门前雪”的现象。主动服务大局、服务他人方面的意识还不强，不能站在他人的角度来思考问题、解决问题。
（三）问题产生的主要原因
以上问题产生和存在，主要表现在正确处理以下关系方面尚有不足：
1、在处理当前与长远的关系上。在支部建设中有时不能很好地将抓当前与谋长远有机统一起来，自觉以科学发展观的要求去审视和研究问题的意识还不够强，以致于在支部建设中还不时出现重眼前、轻长远的问题，对工作中存在一些“短期”行为，引导党员识大体顾全局意识不够。
2、在处理形式与内容的关系上，还存在“形式花、内容浅”的问题。对一些支部建设的形式上关注较多，在支部建设的内容上还需进一步探索。
第二篇：党支部分析检查材料
近期，根据我局《开展“整顿纪律作风，提高干部队伍执行力”学习教育活动的实施方案》的安排部署，认真学习了******同志《不搞“好人主义”，不当“好耍”干部》重要讲话以及《建设世界现代田园城市学习材料》、市委、市政府《关于深化农村工作“四大基础工程”的意见》《金牛区经济发展战略纲要》、《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》《中国共产党纪律处分条例》《行政机关公务员处分条例》《关于实行党政领导干部问责的暂行规定》《成都市行政效能监察办法》等政策和法律法规。现结合自身实际，对工作中存在的问题进行认真剖析，以利于今后不断改进工作作风，提高工作业绩。
一、 存在的主要问题及其原因分析：
1. 注重实际工作，忽略了自身学习，尤其是思想政治方面的
学习。当前，基层工商所监管任务繁重，人员紧张，每天要应对大量的日常监管和服务工作，因此限于时间和精力有限，对学习有所放松。除所里例会学习和支部统一组织的学习外，未对所学内容进一步认真领会，仔细思考。业务学习也不够，主动学习较少。长此以往，将影响自己对党和国家大政方针、上级机关工作意图的准确理解，把握，影响法律法规的运用，执行。
2.工作主动性不够，工作标准不高。面对较为繁重的日常工
作，思想上有为畏难情绪，主动性积极性不够。只求完成任务，没有认真思考如何下更大的力气更好的完成工作任务。
3. 按部就班，工作缺乏前瞻性和创新性。工作流于常态，对业务工作虽能按上级的安排部署贯彻执行，但仅仅立足于当前，对今后工作开展中可能出现的情况和问题思考不多，统筹规划不够。沿用过去的工作方式方法，缺乏创新。
二、今后工作的改进措施。针对工作中存在的以上问题，在今后的工作中，将采取以下措施加以改进。首先是加强学习和自身建设，除了加强业务知识，法律法规学习外，尤其要加强思想道德建设、党风廉政、强化执行力等方面规定，政策的学习和理解。紧急围绕中心工作，认真落实完成上级各项工作部署，切实提高执行力。其次，克服畏难情绪，增强工作主动性，提高工作标准，以适应新形势、新要求。要主动发现问题，解决问题，高标准高质量的完成工作任务。第三，打破常规，善于和敢于创新。在工作中勤于思考和借鉴，创新工作方式方法。对所分管的工作要进一步加强统筹规划，及时总结，增强工作的预见性。真正做到用心想事、用心谋事、用心干事。