2016年医院党支部工作计划

篇一:2016医院党建工作计划

篇一:2016医院年度工作计划大全

2016

医院年度工作计划大全

关于2016医院年

度工作计划大全

2016医院公司年

度工作计划(一)

2016年我院将继

续以三个代表重要思想为指导思想,继续深入学习和贯彻党的十六大六中全会的方针政策,

与时俱进,认真完成上级部门下达的各项任务,继续发扬我院治病救人、救死扶伤的人道主

义精神。今年我院将围绕狠抓医疗服务质量、加强疾病的控制和防疫、强化社区卫生服务、

添置更新设施设备等方面为重点来开展工作,现将xx年年工作作如下安排:

一、 加强医政管理,

提高医疗服务质量,降低医疗事故的发生 质量是效益的根本。xx年年我院将狠抓医疗服务

质量,建立医疗质量管理委员会,在院内开展医疗质量评比,并定期将评比结果公示上墙,

接受全院的监督,加强三基三严培训,加强《职业医师法》、《医疗事故处理条理》的学习,

树立医务人员的责任感,不断地提高医疗技术,完善自我;继续推进放心药房工程;加大力度

宣传我院特色中医科,充分发挥名老中医的作用。

加强医务人员的业

务水平,病历书写质量,对每台手术都要做到术前讨论、术中配合、术后总结,杜绝医疗责

任事故的发生;加强医院感染管理工作,建立重大医疗过失行为报告制度,完善医疗纠纷、医

疗投诉处理办法,减少医疗纠纷、医疗事故的发生。

二、 加强疾病的防

疫,抓好传染病的防治管理

1、 疾病的预防保

健,特别是妇幼卫生保健 对非传染慢性疾病如心脑血管疾病,恶性肿瘤等要以预防为主,

防治为辅,大力加强非传染慢性疾病的预防、治疗及患者在日常中的保健。

我院的妇幼卫生工

作仍坚持以保健为中心,以保障生殖健康为目的的工作方针,认真贯彻实施《母婴保健法》

全面实施《两纲》,围绕降低孕产妇死亡和5岁以下儿童死亡为今年妇幼卫生工作重点,继续

加强孕产妇的系统管理和儿童的系统管理,全面普及新法接生,提高住院分娩率,减少产后

出血,高褥热及新生儿破伤风,新生儿死亡率的发生,确保母子平安,促进方 案,范 文库

欢迎您 采8集母乳喂养,使四个月内婴儿纯母乳喂养率达到98%以上。 今年我院将继续对

辖区内15

2016年医院党支部工作计划

—49岁育龄妇女分批进行普查普治,为广大妇女做好生殖保健服务。

2、继续推进计划生

育工作 我院将继续贯彻实施《中华人民共和国人口与计划生育法》及《重庆市生育条例》,

坚持有证检查、有证生育、有证手术,严格执行手术常规,提高计划生育手术的质量,减少

结育手术并发症,严格禁止出假手术、假证明,做到计划生育宣传上墙服务。

3、 加强计划免疫

工作,创建预防接种示范门诊 继续深入学习三个代表和党的十六届六中全会精神,规范免

疫接种门诊,提高计划免疫接种质量和接种率,继续加强预防接种管理制度,对接种儿童进

行仔细询问核对,严格掌握疫苗的禁忌症,对不符合接种的儿童进行缓种,加强生物制品的

管理,做好各类疫苗的领、用、存记录做到帐苗相符,严格掌握各疫苗存放的温度,坚持每

日实事求是填写冰箱温度记录,严格执行安全注射操作规程,对各种疫苗实行分室接种,杜

绝错种、漏种、重种,避免接种反应的发生。今年我院预防接种门诊不再限于每月的15—20

日,只要在工作时间内,随时可以进行预防接种,这样将极大的方便广大父母和儿童。我们

将不断提高服务质量,完善各项设施,克服一切困难,争创重庆市预防接种示范门诊。

4、 加强传染病的

预防管理 今年我院将认真贯彻执行党的工作方针政策,积极开展传染病工作,完善传染病

制度建设,进一步落实防治非典型肺炎的各项有效措施,规

范我院的发热门诊,严防非典疫情的再次流行。 进一步完善爱滋病防治机制,建立以院长

为核心的爱滋病防治领导小组,将爱滋病的传播途径、防治方法:本文由管理资料吧为您搜集.

整理~等知识粘贴上墙,全院加强爱滋病疫情监测报告,切实做好爱滋病防治工作。

继续认真学习《南

川市突发人间禽流感疫情应急处理(预案)》、《霍乱防治手册》,加强对重大传染病的监测、预

防、控制,防止其传播。做好结核病的归口管理。乙型肝炎、乙型脑膜炎等要及时建卡、报

卡,避免漏报、迟报。

三、强化社区卫生

服务建设 社区卫生服务继续坚持以健康为中心,家庭为单位,社区为范围,要求为导向;

继续坚持以妇女、儿童、老年人、慢性病人、残疾人等为重点。今年将进一步加强社区卫生

服务建设工作,切实做好社区居民的预防、医疗、保健、康复、健康教育、计划生育技术的

六位一体的基层卫生服务。加强社区医务人员队伍的培训,不断提高医务人员的医疗服务水

平,努力达到全科医生的要求,使社区医疗服务中心真正成为辖区居民的110。今年我院将

积极做好两个社区服务站的验收工作。

四、 加强职业道德

建设,抵制医疗服务中的不正之风 坚决反对医疗过程中的开单提成,收受药品回扣,做到

不收受红包,不开搭车药,不推委病人,不开大处方,不吃拿卡要。

五、 深化人事制度

和分配制度改革 今年我院将推行以聘用制为核心的人事制度和分配制度的改革,实行定员

定岗,全院聘用上岗,中层以上竞争上岗,向优秀人才和关键岗位倾斜,逐步形成绩效工资

制,调动全院的积极性创造性。

六、 加强医院财务

管理,理顺财务关系 今年我院继续认真贯彻财务管理方面的政策、法规及财务工作管理制

度,进一步提高财务工作者的理论水平、业务能力、组织协调能力,做到科室核算及时准确,

会计科目准确、数字真实、凭证完整,装订整齐,建立科室收支明细帐。

七、 设施设备的购

置 今年将投入一定资金添置救护车1台,这是我院在急救医疗方面的一项重要举措;淘汰一

批陈旧老化的设备,将购置一批高、精、尖仪器设备,提高辅助检查的准确率。由于旧城即

将改造,今年我院将切实作好暂时迁院准备。

八、 坚持两手抓,

推进精神文明、政治文明和物质文明建设 继续深入贯彻《公民道德建设实施纲要》推进我

院卫工作的精神文明、政治文明、物质文明建设,今年我院将积极申报市级精神文明单位。

加强我院党支部班子建设,严格执行党政领导干部选用条例,严格执行党风廉政建设责任制。

完善医院管理制度,提高工作效率,树立务实高效的良好形象。加强对工青妇的领导,提高

离退休同志的政治和生活~本文由.方案范-文库为您;搜}集整-理#待遇,切实做好安全和稳定

工作,防止重大事故的发生,杜绝各种越级上访事件和集体上访事件的发生,努力维持团结

稳定的良好局面。2016医院公司年度工作计划(二)

2016年我院将以

继续深化医院管理年活动为主题,以创建二级医院为工作主线,巩固质量建设已有成果,大

力开展人才建设年活动,激扬艰苦奋斗、艰苦创业精神,自主创新,务实奋进,培育特色,

提升品牌,在新的发展形势下把握新的机遇,实现新的突破。

一、指导思想

以中国特色社会主

义理论为指导,认真践行科学发展观,密切关注新的医改方案出台,坚持以人为本,构建和

谐医院。全院各项工作严格按照二级医院管理评价标准展开,严抓制度落实,规范服务行为,

强化环节质控,深化服务内涵,提高服务质量,进一步加强制度建设、硬件建设,不断深化

人才建设、行风建设,大力推进学科建设,培育特色优势,达到院有特色,科有重点,人有

专长,以点带面,点面结合,强力推动核心竞

争力的提升,实现医院稳健、快速、可持续发展。

二、主要目标

1、全面完成市卫生

局下达的各项年度责任目标任务,力求门诊60000人次,住院4000人次。

2、积极组织申报、

创建国家二级综合医院。

3、开展新技术、新

项目10项,申报科研成果2项。

4、深入推进人才建

设,引进专家、学术带头人2—3名,选派地市级以上医院进修技术骨干10名。

5、大力强化学科建

设,初步形成1—2个在区域内有一定竞争力的特色专科。

6、全面深化人员聘

用工作和综合目标量化考核责任制,推行绩效考核方案,创新管理机制,激发内部活力,提

高职工待遇。

7、加强硬件建设,

规范参加设备招标采购,引进螺旋ct、电子胃镜、呼吸机等万元以上设备8台件,完成病区

三个中心(中心供氧、中心负压、床头呼叫系统)建设。

8、积极推进医院文

化建设,凝聚团队合力,提升品牌形象。

9、继续开展中医深

入病房工作,优化整合中医资源,发掘中医潜力,培育中医特色,提升中医优势,适时开设

中西医结合病房。

10、继续加强行风

建设,深入开展党风廉政建设和医药购销领域商业贿赂专项治理活动。

11、严格执行药品、

卫材、试剂集中招标采购政策,积极开展临床药学及新药推介工作,推进合理用药,优化医

药结构。

12、贯彻卫生法规,

完善防范措施,保证四项安全(医疗、财经、治安消防、信息),创建平安和谐医院。

13、严格执行计划

生育政策,确保全院计生合格率100%。

14、偿还债务150

万元。

三、重点工作

㈠加强质量建设,

提升综合实力

质量决定成败,特

色打造品牌。在医疗行业竞争日趋激烈的今天,找准特色,发展优势,打出品牌,对医院迎

接挑战、抢抓机遇有着至关重要的作用。年我院将继续致力于质量建设,大力实施出名医、

建名科、办名院的三名战略,通过一系列行之有效的措施,强力推动医院综合实力的提升。

1、学科建设。组织

专业人员认真考察区域内医疗卫生市场动态,立足院情,放眼未来,仔细论证,确定专科,

明确发展重点,拟定发展规划。对特色专科,实行四优先(即硬件改善优先、人员配备优先、

进修学习优先、对外宣传优先),集中主要精力使特色专科先在区域内打出品牌、形成影响,

成为医院综合效益增长的突破点,同时兼顾公平,保持协调,以点带面,点面结合,推动医

院整体业务能力和综合实力的提升;并 加大对论文、科研成果的奖励、扶持力度,激发广大

医务人员开展临床科研的积极性,提升医院整体学术水平和知名度。

2、人才建设。⑴做

好专家、学科带头人以及成熟技术人员的内引外联工作;加大专科人才培养力度,选派青年业

务骨干到上级医院进修学习,定期组织考核,进修归院后签订年度责任目标书,鞭励干事创

业;同时开发利用好现有培训资源,通过临床示教、专科讲座、技术比武、岗位练兵、急救演

练、远程教育等方式,发挥好专家教授的传帮带作用;⑵健全医务人员技术档案,实行个人专

业知识考核和技能水平追踪制度;建立专科人员带教责任制,与高资历技术人员签订带教责任

书,明确带教任务,由医务科、护理部等职能部门定期组织考核,考核结果纳入带教双方绩

效考核指标。

3、医疗质量。不断完善院科两级质量管理体系,强化环节质控,狠抓医护核心制度落实,大

力开展三基三严培训、医疗安全教育、医护文书书写竞赛、技能操作竞赛等活动,病区各科

进一步强化三级医师查房制度,推进住院医师规范化培训,在住院医师中大力开展三个七活

动(掌握本科室七种常见病的诊断与鉴别诊断,掌握本科室七种常见病的治疗指南,掌握七种

诊断方法),规范服务行为,确保医疗安全,提高医疗质量。

4、服务质量。各职

能科室进一步前移职能,及时发现问题,解决问题,切实提高服务效能;门诊服务流程进一步

简化、优化;门诊一站式继续充实服务内涵,增强主动服务意识,注重沟通艺术;病区各科继

续深入开展服务明星评选活动,每月组织评比,成绩与本人当月绩效工资挂钩;总务后勤积极

开展服务标兵评选活动,从月巡查次数、服务态度、服务时效、服务质量、服务满意度等方

面综合考评,营造人人讲服务、人人比质量的良好院风。

㈡创新管理机制,

激发内部活力

按照权力下放、层

级负责原则,赋予各科室更大的自主管理权,主动顺应医院战略发展需求,深入推进、不断

强化人员竞聘定岗工作制度和各科室综合目标量化考核责任制;按照质量第一、效益优先、兼

顾公平的原则,综合服务质量、经济效益、业务数量等多种因素统筹考量,打破平均主义,

充分酝酿、积极推行绩效考核方案,进一步增强全员危机意识、履责意识,充分调动干事创

业积极性,创新管理机制,激发内部活力,推动各项工作稳健快速发展。

㈢对照二级医院管

理评价标准,组织分解目标任务

1、管理学习。安排

3—4次二级医院管理评价标准培训讲座,分区域、分批次组织科室负责人参加,针对标准,

细化分解,明确目标,强化管理,做到任务到科、责任到人,使医院的内部管理机制平稳过

渡到二级医院水准,并选派中层干部外出考察学习,开阔管理视野,充实管理知识,提升管

理素质,为医院发展打好管理基础。

2、一线督导。各职

能科室要进一步加强督导检查,帮助一线科室解决二级医院管理评价标准运行中出现的问题,

及时改进工作,并建立督查责任追究制,凡督查不力、服务不及时造成问题并引致医院损失

的,追究相应职能科室连带管理责任;凡督查两次及以上不予整改或整改不到位的,追究相应

一线科室当事人责任及科室负责人连带管理责任,维护制度权威,强化履责意识,形成事事

有督导、件件有落实的良好局面。 2016医院公司年度工作计划(三)

为了充分发挥中医

药在初级卫生保健中的作用,为农民提供安 全、有效、便捷、经济、适用的中医药适宜技术

服务,满足当地群众 对中医药防治疾病的要求,切实增强中医药服务能力,继续加强和巩 固

振兴中医药事业建设成果,按照《山东省全国农村中医工作先进县 建设标准》 ,结合我镇

实际情况,特制定本年度中医药工作计划。

1、继续加强业务知

识培训

根据《2011—2012

年东平县基层常 见病多发病中医药适宜技术推广项目实施方案》文件要求,积极组织 中医

药人员和乡村医生参加县卫生局举办的中医药适宜技术推广培 训班,不断引进和推广中医药

适宜技术,并在工作中至少引进 4 项中 医药适宜技术,同时在村卫生室和乡村医生中广泛

推广应用。医院定 期举办中医药学术活动业务讲座,组织全镇中医药人员学习。

2、加强中医专科专

病建设 继续巩固和发展纪玉华同志负责的中医糖尿病专科、王家田同 志负责的中医骨伤科,

并新增王彬同志负责的针灸理疗科,更加体现 中医特色优势,以提高病人量,获得良好的

社会效益和经济效益,扩 大中医药在当地群众中的影响。

3、加强中医医疗文书的规范和管理。要求中医人员运用辨证论 治诊疗疾病,按照中医病历

规范书写门诊和住院病历,促进中医业务 水平的提高和进步。

4、继续加强对村卫

生室的管理,加大对村卫生室的扶持力度, 促进村卫生室队伍的壮大,扩大村卫生室的覆盖

面,初步建成网络健 全的村级卫生保健体系,同时定期下村督查,包括对其医疗文书、药 品

质量、环境卫生、技术操作、中医药适宜技术推广应用的业务指导 和考核,发现问题及时

提出整改意见。

5、继续加强对中药

房、中药仓库、中药炮制室的建设和管理,定期督查,抓好中药饮片质量,做好规范化药房

的保持巩固工作。

6、加强中医药预防

保健知识宣传工作。每季度以宣传栏的形式 宣传中医药防治传染病和农村多发病常见病, 提

高当地群众对中医药 防治疾病的认可。

7、督促中医管理科

篇二:2016年医院宣传工作计划

篇一:2016年医院个人工作计划

2016年医院个人工作计划

2016年医院将进一步落实科学发展观,认真学习宣传、贯彻党的十七大精神和新医改政策,紧紧围绕“以病人为中心,以质量为核心,为患者提供安全、温馨的就医环境”的活动主题,提高医疗质量,强化医疗服务,使医院再上新水平、再登新台阶,主要从以下几个方面做起

1、进一步解放思想,深化改革,加快医院发展步伐。

认真组织学习、贯彻党的十七大会议精神,与本院的实际结合起来,主动寻求医院发展的新思路、新途经。深挖潜力,主动创造机遇。要大力弘扬艰苦奋斗的优良传统,树立勤俭办院的思想意识。

2、进一步强化管理、理顺机制,深化医院改革。

我们将继续加强制度建设,加大人事分配制度改革,进一步完善规章制度,完善激励机制。要建立现代营销理念,不断扩大市场占有额,不断畅通服务流程,搞好医疗服务,最终实现让病人满意这一根本。

3、进一步加强重点专科建设,拓展业务范围,打造特色专科。

医院要生存、要发展,要在竞争日益激烈的医疗市场中立于不败之地,必须不断拓展医疗业务范围。医疗业务范围的拓展,离不开特色专科和重点专科建设。我们下一步的重点项目依然放在专科建设和专科特色建设上面,用特色专科去拓宽市场,用特色专科去服务患者。 加大特色专科规模建设,力争使其成为襄樊乃至鄂西北的品牌。

4、进一步加强内涵建设,重视人才培养,提高核心竞争力。

“人是生产力中最有决定意义的力量”。医院通过近几年的引进和培养,已经拥有一批专业人才队伍,但是,面对激烈的市场竞争,人才竞争更为突出。我们的人才队伍还不够强大。未来的时间里,我们将把培养重点从个别学科带头人,转移到优秀中青年骨干;对内增加凝聚力,对外增强吸引力,加大人才培养力度。院内培训班的内容要更加丰富更加具有实践操作性,多方位多途径促进技术人员专业水平的提高。

5、进一步抓好医疗质量,确保医疗安全,完善医疗服务体系。

“医疗质量、医疗安全、医疗服务体系”是任何时候都不可忽视的系统工程。2016年,我们将把强调“医疗质量”、确保“医疗安全”、完善“服务体系”作为医院头等大事来抓,通过制度建设、人员素质建设等措施,着力抓好此项系统工程,使医院成为襄城区名副其实的“医疗质量高、社会评价好”的“龙头医院”。

6、进一步加强整体队伍建设,全面提高员工综合素质。

医院要发展,队伍是关键。以强化医德提高技能为着力点,医院将

继续突出“以人为本”的原则,大力加强整体队伍建设,通过培训、学习、考试、考核,以及激励机制等方法,全面提高员工的综合素质。从细小处下功夫,在细微处见精神,为病人提供全程全方位的优质服务。打造一支精神面貌好、工作能力强、能够适应时代发展的员工队伍。

7、进一步加快信息化建设进程,实现管理科学化、现代化。采用信息化的方式进行全局管理并使其成为医院重要的基础设施之一,是医院的必然选择。是医院参与竞争和经营管理战略的重要工具和手段。因此,加快信息化建设时不我待。信息化建设要以满足需要为标准,构建医院信息化系统,使之成为管理科学化、现代化管理的一个重要手段,成为患者与社会沟通的交流平台。

我们将以改革创新的意识、求真务实的精神、脚踏实地的作风,为提高医疗质量、推动医院创新发展做出积极的努力!以“更好、更快、更强”的发展为襄樊市的市民提供更优质的服务,为我市医疗卫生事业的发展注入新的活力!篇二:2016年医院工作计划

医院工作计划(一)

2016年医院将进一步落实科学发展观,认真学习宣传、贯彻、落实党的十八大精神和新医改的政策,紧紧地围绕“以病人为中心,以质量为核心,为患者提供安全、温馨的就医环境”的活动主题,提高医疗的质量,强化医疗服务,使医院提升一个新的水平、再登新的台阶,以下是我院2015年度工作计划:

1、进一步解放思想,深化改革,加快医院发展的步伐。

认真组织学习、贯彻党的十八大会议精神,与本院的实际情况相结合起来,主动寻求、探索医院发展的新的思路、新的途经。深入挖掘潜力,主动创造机遇。要大力弘扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的优良传统,树立朴实勤俭办院的思想意识。

2、进一步强化管理、理顺机制,深化医院改革。

我们将继续加强和完善制度的建设,加大人事分配制度改革,进一步完善规章制度,完善激励机制。要建立现代营销理念,不断扩大市场占有额,不断畅通服务流程,搞好医疗服务,最终实现让病人满意这一根本。

3、进一步加强重点专科建设,拓展业务范围,打造特色专科。

医院要生存、要发展,要在竞争日益激烈的医疗市场中立于不败之地,必须不断拓展医疗业务范围。医疗业务范围的拓展,离不开特色专科和重点专科建设。我们下一步的重点项目依然放在专科建设和专科特色建设上面,用特色专科去拓宽市场,用特色专科去服务患者。加大特色专科规模建设,力争使其成为襄樊乃至鄂西北的品牌。

4、进一步加强内涵建设,重视人才培养,提高核心竞争力。

“人是生产力中最有决定意义的力量”。医院通过近几年的引进和培养,已经拥有一批专业人才队伍,但是,面对激烈的市场竞争,人才竞争更为突出。我们的人才队伍还不够强大。未来的时间里,我们将把培养重点从个别学科带头人,转移到优秀中青年骨干;对内增加凝聚力,对外增强吸引力,加大人才培养力度。院内培训班的内容要更加丰富更加具有实践操作性,多方位多途径促进技术人员专业水平的提高。

5、进一步抓好医疗质量,确保医疗安全,完善医疗服务体系。

“医疗质量、医疗安全、医疗服务体系”是任何时候都不可忽视的系统工程。2015年,我们将把强调“医疗质量”、确保“医疗安全”、完善“服务体系”作为医院头等大事来抓,通过制度建设、人员素质建设等措施,着力抓好此项系统工程,使医院成为襄城区名副其实的“医疗质量高、社会评价好”的“龙头医院”。6、进一步加强整体队伍建设,全面提高员工综合素质。

医院要发展,队伍是关键。以强化医德提高技能为着力点,医院将继续突出“以人为本”的原则,大力加强整体队伍建设,通过培训、学习、考试、考核,以及激励机制等方法,全面提高员工的综合素质。从细小处下功夫,在细微处见精神,为病人提供全程全方位的优质服务。打造一支精神面貌好、工作能力强、能够适应时代发展的员工队伍。

7、进一步加快信息化建设进程,实现管理科学化、现代化。

采用信息化的方式进行全局管理并使其成为医院重要的基础设施之一,是医院的必然选择。是医院参与竞争和经营管理战略的重要工具和手段。因此,加快信息化建设时不我待。信息化建设要以满足需要为标准,构建医院信息化系统,使之成为管理科学化、现代化管理的一个重要手段,成为患者与社会沟通的交流平台。

我们将以改革创新的意识、求真务实的精神、脚踏实地的作风,为提高医疗质量、推动医院创新发展做出积极的努力!以“更好、更快、更强”的发展为襄樊市的市民提供更优质的服务,为我市医疗卫生事业的发展注入新的活力!

医院工作计划(二)

2015年是“十二五”发展的第五年,也是医疗卫生事业进入改革、发展的关键一年,我院将继续本着“以人为本,服务交通,奉献社会”的办院宗旨,以“三个代表”重要思想、党的

十六届五中全会及xx年各级医疗卫生工作会议精神为指引,坚持科学发展观,狠抓基础管理,提高医疗质量,规范医疗活动,完善服务措施,使医院各项工作再上新台阶,力争达到社会和经济效益双丰收。主要做好以下几方面工作。

一、以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻党的十八精神和医疗卫生工作的各项方针政策,加强领导班子执政能力建设、全院职工医德医风建设和医院文化建设,构建和谐医院。

(一)以“三个代表”重要思想为指导,深入学习和贯彻党的十八精神的方针政策,积极推进物质文明、政治文明、精神文明等各项工作,进一步加强党的建设。

⒈统一思想,提高认识,深入贯彻落实十八精神

全面贯彻落实十八精神是2015年我院党委的首要政治任务。要继续组织党员干部和职工认真学习,深刻领会十八精神,党委中心组要带头学、深入学,重点学,围绕主题,把握灵魂,狠抓落实,在深入人心,开拓创新,求真务实上下功夫。

⒉加强党委班子建设,大兴求真务实之风。要务实为民,在工作中,不提空口号,不做表面文章,搞花架子,要把院党委班子建设成带领群众不断开创医院工作新局面的坚强领导集体。从思想上提高班子的整体效能。在增强班子的凝聚力上形成合力,大胆承担责任,充分发挥班子的主动能动力。

⒊加强班子廉 政建设,自觉执行领导干部廉洁从政制度,年终收入申报制度。组织党员干部认真学习《中国共产党纪律处分条例》及《中国共产党党内监督条例(试行)》,通过警示教育,提示教育,案例教育等,使班子成员要守住自己的精神家园,牢固树立思想道德防线,接受全院职工的监督,在思想上筑牢廉政建设做到警钟常鸣。

⒋强化对党员队伍和支部工作的领导,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。一是进一步提高政工人员思想、业务素质,稳定政工队伍,真正调动政工人员的积极性;二是积极落实党支部书记的轮训制度,使党支部在积极围绕医院中心工作充分发挥应有的作用;三是在三月份,将进行支部改选,把年轻有活力、有能力的青年选拔到中层岗位上来。

⒌继续开展保持共产党员先进性教育活动,这是新时期党务工作的一个重要亮点。要教育广大党员始终胸怀共产主义远大理想,牢记宗旨,牢固树立全心全意为人民服务思想,使实践“三个代表”的自觉性明显增强,思想作风和工作作风明显改进,保持共产党员的先进性,从思想上、组织上、作风上为完成 全年的各项任务提供有力组织保证;继续加强对中青年业务骨干的培养和教育,要吸收更多中青年业务骨干投入党的怀抱,使党组织不断焕发出勃勃生机。医院2016年度工作计划医院2016年度工作计划。

⒍坚持以人为本,努力做好新时期的思想政治工作。思想政治工作是做人的工作,工作对象的主体是人,各党支部各科室在开展思想政治工作时要坚持“以人为本”,认真研究本专业工作中的新情况,新问题,积极探索新时期思想政治工作的新路子,做好职工的思想引导工作,防止各种矛盾的激化,确保工作的顺利进行。坚持“以人为本”,必须体现人文关怀,对待职工和群众要做到:尊重、理解、关心,以增强思想政治工作的吸引力、感染力和说服力。努力做到贴近职工群众,关心职工群众,服务职工群众,引导群众,深入细致地做好释疑解惑、理顺情绪,化解矛盾的工作,使思想政治工作做到春风化雨,充分溶入干部职工的心田,为党政领导分忧,为职工群众解愁。

(二)加强和改进党的作风建设

⒈要以立党为公,执政为民的根本目的,发挥党的优良传统和作风,按照中央提出的“八个坚持,八个反对”,一靠教育,二靠制度,正确开展批评与自我批评,解决好领导干部的思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面的问题。在医院全局工作上,党委实施总的领导,总揽而不包办,协调而不替代,各方的事由各方去做,各方之间的事由党委来协调。

⒉各个层次的领导干部坚持用时代发展的要求审视自己,以改革的精神加强医-学教育-网搜

集整-理自己,提高自己,完善自己,这是党坚持与时俱进,保持先进性和创造力的决定因素,始终保持马克思主义政党本色,永不脱离群众和具有勃勃活力的根本保证。要求全体干部要从自身做起,严格自律,身体力行,率先垂范,少说空话,多干实事,为全院工作作出表率。要大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风,通过创建“三型”机关,推行“首问负责制”、“限时办理制”、“服务承诺制”,各职能科室在实施中,要制定落实措施,并施之一行动。

(三)强化职业道德和医德医风教育

⒈新的历史时期,医院面临新的挑战和机遇,强化职业道德和医德医风教育,是全院职工必须清醒认识到的重要任务,树立忧患意识,强化责任感,真真切切地在每个职工中树立视患者为亲人,一切为了患者的服务思想。采取各种形式强化职工的职业道德教育,不断促进全体员工服务意识和综合素质的提高,保持创佳评差最佳单位称号,塑造良好的行业形象。 ⒉改进服务作风,改善服务态度,提高服务水平。为强化服务意识,转变服务观念,在加强职业道德教育、职业纪律教育的同时,认真落实已制定的规范与制度,对因服务态度恶劣、违反医德规范及制度被病人投诉者,予以待岗处理,要求全院职工主动为病人服务,帮助病人解决困难,将病人对本部门、科室的综合满意度列为科室工作考核的内容之一,努力改变“脸难看”“惜话如金”的现象,杜绝向病人推销药品的行为。为树立良好的行业风气,要求医生向病人作出不受礼、不吃请、不收红包的承诺,自觉抵制不正之风的影响。

⒊认真贯彻公民道德建设实施纲要,弘扬爱国主义精神,以为人民服务为核心,以集体主义为原则,以诚实守信为重点,加强社会公德、职业道德和家庭美德教育,引导人们遵守基本行为准则的基础上,追求更高的思想道德目标。

(四)以医疗为中心,采取多种形式,扩大医院的知名度。

⒈以开展“医院管理年”活动为中心,强化优质服务意识,积极开展评选“创佳评差”等形式的活动,使医院的开展活动,从形式到内容发生实质的变化,由舆论导向发展到人人自觉主动地参与此项活动,真正使活动深入人心,从各个方面体现以病人为中心,使医院真正成为百姓放心的医院。

⒉抓好医院文化精神建设,强化宣传报道工作的力度。一方面要及时向各媒体反映我院的各类动态,力争本年度在区级以上报刊杂志发表的通讯文章类30篇以上,省市级发表10篇以上,另一方面,积极开展医院文化建设,投入一定的资金,加强广告宣传方面的力度,充分利用文化墙、报纸,电视等煤体,宣传我院,进一步吸引患者扩大医院的知名度。

(五)工会、共青团以及综合治理工作

工会围绕医院医疗工作中心,配合院党委重点抓好职工的思想道德和职业道德教育,突出维权职能,求真务实,与时俱进,开展工会工作新局面。积极作好以下工作:⒈完成厅、局xx年工会会议期间的文艺演出和局工会布置的其它文体活动;

⒉根据院里具体安排,做好职工外出学习考察工作;

⒊关心职工生活,坚持为职工办好事,办实事,做好困难职工的调查,摸底和慰问工作。及时掌握具体情况,帮助他们解决一些力所能及的事情,做好职工节日福利工作,使组织的关心和温暖落到实处;

⒋组织1-2次群众文体比赛活动,活跃职工文化生活;

⒌加强工会组织建设,做好工会干部和小组长的培训工作及新会员的发展工作; 共青团今年将紧密围绕医疗中心工作,积极发挥好共青团骨干作用,积极选择适宜主题,推出由青年人特点的团体性活动,强化团队意识,弘扬拼搏精神,坚持好每年的学雷锋活动,在活跃团员青年生活上狠下功夫,在积极配合各个层次的各项任务的同时,充分发挥年轻人敢想、敢说、敢干的优势,使全院职工看到这是医院的未来与希望。

综合治理工作继续落实综合治理工作领导责任制,完成公路局、卫生局等部门下达的安全生产目标任务。按时完成院、科两级安全生产工作目标责任书的签订。xx年内安排义务消防队

员参观局属安全单位,进行一次灭火演习。减少事故及案件的发生,确保医院内部平安稳定,年终实现“四无”目标。(无重大事故、案件、火灾、无职工犯罪)

二、以《医院管理评价指南》为准则,全面落实医院各项管理制度,狠抓基础管理,规范医院医疗活动,提高医院管理水平。

(一)根据省、市卫生事业“十一五”发展规划,结合全省交通事业发展趋势和我院的实际,制订医院“十二五”发展规划。使医院逐步建成规模适度、功能合理、服务完善、技术优良、设施完备、环境优美、管理规范的二级医院。

(二)加强行政管理,完善规章制度,提高办事效率。根据新时期卫生工作的要求,结合医院实际,对医院原有的各项工作制度和各类人员工作职责制定进行修订,使医院各项管理工作有法可医`学教`育网搜`集整理依,规范进行。同时医院各级领导干部要学习国家有关卫生工作的法律、法规,更新管理理念,增强管理能力,熟悉掌握医院各项管理制度,并能正确使用和执行,一切按规定办事,克服人为因素,提高工作效率,

加强医疗护理管理,健全和完善各项医疗技术操作规程,狠抓医疗基础工作,重点抓好病历书写质量,处方质量,各类检查报告质量,查对制度#from 医院2016年度工作计划来自学优网/ end#,三级医师查房分级护理制度,疑难危重死亡病人讨论、会诊制度,环节质量及各类管理制度的落实。依据陕西省卫生厅《2005年陕西省二级医院医疗质量综合考评标准(试行)》进一步建立健全护理管理体制及制度,并落实到位。篇三:2016医院年度工作计划大全

2016医院年度工作计划大全

关于2016医院年度工作计划大全

2016医院公司年度工作计划(一)

2016年我院将继续以三个代表重要思想为指导思想,继续深入学习和贯彻党的十六大六中全会的方针政策,与时俱进,认真完成上级部门下达的各项任务,继续发扬我院治病救人、救死扶伤的人道主义精神。今年我院将围绕狠抓医疗服务质量、加强疾病的控制和防疫、强化社区卫生服务、添置更新设施设备等方面为重点来开展工作,现将xx年年工作作如下安排:

一、 加强医政管理,提高医疗服务质量,降低医疗事故的发生 质量是效益的根本。xx年年我院将狠抓医疗服务质量,建立医疗质量管理委员会,在院内开展医疗质量评比,并定期将评比结果公示上墙,接受全院的监督,加强三基三严培训,加强《职业医师法》、《医疗事故处理条理》的学习,树立医务人员的责任感,不断地提高医疗技术,完善自我;继续推进放心药房工程;加大力度宣传我院特色中医科,充分发挥名老中医的作用。

加强医务人员的业务水平,病历书写质量,对每台手术都要做到术前讨论、术中配合、术后总结,杜绝医疗责任事故的发生;加强医院感染管理工作,建立重大医疗过失行为报告制度,完善医疗纠纷、医疗投诉处理办法,减少医疗纠纷、医疗事故的发生。

二、 加强疾病的防疫,抓好传染病的防治管理

1、 疾病的预防保健,特别是妇幼卫生保健 对非传染慢性疾病如心脑血管疾病,恶性肿瘤等要以预防为主,防治为辅,大力加强非传染慢性疾病的预防、治疗及患者在日常中的保健。 我院的妇幼卫生工作仍坚持以保健为中心,以保障生殖健康为目的的工作方针,认真贯彻实施《母婴保健法》全面实施《两纲》,围绕降低孕产妇死亡和5岁以下儿童死亡为今年妇幼卫生工作重点,继续加强孕产妇的系统管理和儿童的系统管理,全面普及新法接生,提高住院分娩率,减少产后出血,高褥热及新生儿破伤风,新生儿死亡率的发生,确保母子平安,促进方 案,范 文库欢迎您 采8集母乳喂养,使四个月内婴儿纯母乳喂养率达到98%以上。 今年我院将继续对辖区内15—49岁育龄妇女分批进行普查普治,为广大妇女做好生殖保健服务。

2、继续推进计划生育工作 我院将继续贯彻实施《中华人民共和国人口与计划生育法》及《重庆市生育条例》,坚持有证检查、有证生育、有证手术,严格执行手术常规,提高计划生育手

篇三:2016年学校党支部工作计划

2016年克枯小学校党支部工作计划

一、指导思想。克枯小学党支部2016年将以学习贯彻党的十八届四中、五中全会精神与十三五规划建议为动力,以深刻把握三严三实的实质内涵创建克枯小学校先进基层党组织为抓手;紧紧围绕“教育创新内涵发展、打造“羌民族文化特色”、努力提高各学科教育教学质量这一主题,解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新、扎实工作、进一步加强和改进党支部和党员队伍建设,探索新时期党建工作新思路,为克枯小学校教育的快速发展提供坚实的组织和思想保证。

二、工作目标: 1、继续巩固拓展党的群众路线教育实践活动“三严三实”专题教育成果在校内积极开展认真“学习党章规、学习系列讲话、做合格党员”即“两学一做”活动创建教育系统先进党支部。

2、积极配合上级党委政府搞好县乡村班子的换届工作

3、开展“一个党员一面旗帜”活动,发挥党员教师在教育教学中的先锋模范作用。

3、加强教师职业道德教育,大力加强师德建设和社会主义核心价值观的学习实践,创建学习型党组织。

4、加强入积极分子的培养考查和新党员发展工作。

5、加强党组织基层建设,注重党员廉洁自律教育。开展党员评议活动。

6、组织开展庆祝建党95周年系列活动。

三、工作要点:

(一)、健全制度,加强学习,严以修身、提高素质。

1、领导班子健全每周四的理论学习(结合在行政会上),要不断加强党性修养,端正思想作风、工作作风,作教职工的表率。

构建党员终身学习的理念,严以修身、营造人人皆学、时时能学、处处可学的浓厚氛围,不断提高党员的学习能力、实践能力和创新能力,在武装思想、指导实践、推动工作上取得新成效;要做到组织学习制度化、常态化,全面抓好学校、党员和教职员工的政治学习,“扩大党内民主,保障党员权利”、“增强党员教育工作的针对性和有效性;党支部要把创建学习型党组织活动列入重要工作议事日程,强化督查,狠抓落实。使党员的学习能力不断提升、知识素养不断提高、先锋模范作用充分发挥,使党组织的创造力、凝聚力、战斗力不断增强。扎扎实实做好各项工作,为我校教育教学工作的全面、协调、可持续发展提供坚强的思想保证。

2、党员教师和积极分子要主动学习,加强人生观、价值观、世界观的认识,提高政治思想觉悟,要进一步突出服务意识、奉献精神,使一个党员就是一面旗帜。

3、全体教职工在认真学习十八届五中全会精神与十三五规划建议的基础上,要认真学习有关的教育教学法规。党支部要不断提高教师的思想水平和政治理论水平,增强教书育人的责任感,使命感。并使更多的优秀教师向党组织靠拢。

(二)、严以侓己、加强师德建设。

1、全体教师努力实践“老师是学生学习的道德书籍、行为书籍”、“一个好班主任就是一个教育家”。支部要加大先进典型的宣传力度,结合“名师工程”,强力推进“名师工作室”,支部要总结校内先进教师的教育思想、教育教学方法,弘扬爱岗敬业、教书育人、乐于奉献的师德风尚。

2、加强师德监督力度,杜绝体罚与变相体罚现象,健全师德一票否决制制度。

3、大力加强学校精神文明建设,加强校园文化、绿化建设,深入开展“廉洁从教”活动,关爱后进生。

(三)、严以用权、切实发挥战斗堡垒作用。

1、进一步加强党员的先进性、纯洁性教育活动,充分发挥党员在素质教育实践中的先锋模范作用。组织开展以“入党为什么” “今天怎样做党员教师”为主题的大讨论,造就一支献身教育事业、勇于创新的高素质教师队伍,形成“关键岗位有党员,困难面前有党员,突击攻关有党员”的局面。

2、健全完善党内制度。深化党要管党意识,建立健全党员教育管理的长效工作机制,坚持“三会一课”制度、党内组织生活制度。认真实施党员年度目标管理工作,要求党员结合自己工作实际,把制定目标与学校教育教学工作有机结合,促进党员目标责任制的落实。强化岗位职责,增强工作责任感。做好民主评议党员工作,按时交纳

党费,增强党员的组织观念。提倡“勤于工作、善于协调、敢于创新、乐于力行”的工作作风

3、抓好入党积极分子的培训工作,定期为积极分子、上党课,重视党员传帮带工作,变过去的“自然成长”为积极培养,把思想进步、工作积极、成绩突出的一线教职工吸引到党组织中来,形成强大的凝聚力。

4、深入开展“创先争优”活动。组织党员开展主题实践活动。围绕学校中心工作,结合教育教学实际,创新拓宽活动载体,树立党员良好形象,充分发挥党员的先锋模范作用,让每位党员在师德、教育、教学、方面都成为典范,营造学校积极奋进、和融向上的氛围。

5、组织开展“民主评议党员”活动,积极争创先进党支部、争做优秀党员。

(四)、优化支部工作,推进党风廉政建设。

1、加强廉政建设。党员干部和学校领导干部要自觉做群众的表率。严以自律,即要求职工做到的,党政领导要首先做到,工作不以权谋私,要勇于牺牲个人利益,顾全大局;要关心职工生活,给职工排忧解难;要带头讲奉献,苦干勤政并廉政。

2、加强工作作风建设,班子成员要在工作中尊重客观规律,实事求是,对成绩不夸大,对缺点不缩小,努力做到公正、公平、公开。

3、加强服务意识。班子成员要统一思想,本着“有利于学生的健康发展,有利于教师的切身利益,有利于学校的办学声誉”的工作

原则,甘当“人梯”,把培养高素质的教师队伍放在首位,积极为教师搭设施展才华的舞台。

4、巩固行风建设成果,廉洁自律,对收费、招生、师德等教职工密切关心的热点问题,抓实抓好,务求实效。

5、深化校务公开工作,做到真公开、真落实。严格执行学校财务管理规定,严格执行重大物品政府采购制度和基建项目招标制度。

(五)、加强对群团组织的领导,调动各方面积极性

1、坚持和融管理的办学指导思想。加强对工会工作的指导,进一步完善和强化学校教代会制度化、规范化和法制化建设,组织教职工参与改革和管理,维护教职工的合法权益。

2、加强青年教师的思想政治工作。关心和支持少先队工作,以纪念日、节庆日为契机,开展扎实有效的爱国主义和中华传统美德教育活动。丰富青年教师的思想道德教育形式,组织围绕党的中心工作开展适合青年教师特点的丰富有益活动,不断增强青年教师的创新意识和实践能力,提高青年教师思想素质和业务水平,积极开展青年教师各类评优创优活动。

3、重视对妇女工作的指导,全面提高女教工的素质,维护她们的合法权利,根据我校女教工多的实际,要继续深化“巾帼建功”活动,发挥女教工的才能。

4、落实“和谐社会”意识,加强和谐校园和校园文化建设。在整体规划初具格局的基础上,进一步提升校园环境、校园文化品位,