民主生活会召开计划

篇一:领导班子民主生活会详细安排

议程一:简要通报上年民主生活会整改措施落实情况

2012年四川工程公司领导班子民主生活会于9月19日在河南内邓项目部召开。会前通过召开职工代表座谈会及发放意见表等形式,广泛征集职工群众意见,在公司各项目部发放意见征集表80份。归纳为两个方面,做为本次会议研究解决的问题。

征求到的意见和建议(共两条)

一、关于提高职工福利待遇。

二、实行项目经营责任制,强化人、财、物的管理。

整改措施:

一、结合公司发展实际,逐步改善和提高职工的福利待遇。

1、各项目部根据生产情况,合理安排过周末;

2、改善项目部生产和生活环境;

3、结合公司经营情况,适度调整岗位工资;

二、实行项目经营责任制,强化人、财、物的管理。

1、在目前施工和准备施工的项目实行项目经营责任制。2、对人员、物资、设备等资源进行理顺、盘点。

3、对相关的管理制度进行修改完善,制定项目经营责任制考核办法。

整改落实情况:

一、结合公司发展实际,逐步改善和提高职工的福利待遇。

1、青神、金元等项目部根据本项目部生产情况,合理安排了过周末。

2、青神项目部的生产和生活环境有较大的改善。

一是生活环境。生活区种草种树进行绿化;专人打扫卫生;所有住房安装空调;配置篮球、羽毛球、乒乓球等场地。

二是施工环境。配备洒水车,定时对施工道路进行洒水;施工道路专人维护和清扫;生活区和生产区之间设置拦网;施工道路、施工区域标示牌、警示牌设置明显清楚。

3、公司结合经营情况,根据岗位工资管理有关规定,坚持岗变薪变,适度调整了岗位工资。对六部一室的负责人及项目部现场负责人、技术人员等进行了调整。

二、实行项目经营责任制,强化人、财、物的管理。

1、公司已在金元项目部和青神项目部实行项目经营责

任制。

2、去年10、11月份安排布置对公司各项目部的人员、

物资、设备等资源的分布配置情况,进行理顺、盘点。

3、今年年初多次召开专题会研究讨论实行项目经营责

任制后,对公司的人事、物资、设备等管理制度进一步进行了修改完善。并根据有关规定,结合项目部实际,制定相应的项目经营责任制考核制度。

议程二:公司经理通报本次专题民主生活会前期准备情况

根据水电二局股司党【2013】22号《转发集团关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会的通知》精神,四川工程公司领导班子专题民主生活会经报股份公司党委批准同意在今天召开,现将会前准备情况报告如下:

1、认真组织学习,领会会议实质。会前,公司领导班子认真学习了新党章、广东省第一批教育实践活动“考学”学习参考资料汇编中的《新起点.新发展》、《论群众路线—重要论述摘编》、《习近平同志在河北调研时的讲话》等资料。党支部书记冯建堂先后组织领导干部、部分职工代表进行到青神汉阳航电项目、康定金元项目、双流小基地组织7次群众路线教育学习动员会,让领导干部和职工群众能更广泛的参与到这次教育实践活动中来。

2、广泛征求意见,如实进行反馈。四川工程公司领导班子成员由党支部书记冯建堂牵头,组织专人向公司所属7个在建项目部和成都双流小基地全体职工发放征求意见表共153份,在双流小基地、康定金元、青神汉阳三个职工较多的地方设置意见箱,并张贴督导公告,广泛征求党员干部职工对公司领导班子及班子成员在四风方面的意见,对领导班子共征求意见4条。9月7日召开领导班子会,对职工群众提出的对领导班子和班子成员的意见和建议已经逐一进行了反馈。

3、积极开展谈心活动,坦诚交流思想。2013年9月8日至18

日间,公司党支部书记冯建堂分别在成都双流小基地、青神汉阳航电项目部与公司经理、副经理、工会主席、财务经理等领导班子成员分别谈心,提高领导班子对群众路线教育活动重要性的认识,掌握班子思想、作风状况,对存在的问题与班子成员相互沟通,征求改进建议,调动班子成员查摆问题、开展批评的积极性和主动性。我在9月20日上午组织四川公司办公室、工程部、经济部、财务部、物资部、机电部等部室负责人和部分职工代表座谈,就群众路线中职工对领导班子和领导个人提出的意见进行梳理,提出整改方案。党支部书记冯建堂9月22日到四川公司主要施工点青神汉阳航电项目部与部分干部职工座谈,深入了解职工群众对领导班子和个人在“四风”方面存在的突出问题。

4、撰写民主生活会发言材料。公司领导班子成员都能够认真按照股司党[2013]22号文件要求,对照征求到的意见和建议,认真对照检查自身在思想和作风建设等方面存在的突出问题,并深刻剖析根源,明确努力方向,班子成员共撰写对照检查材料7份,我组织撰写了领导班子集体对照检查材料1份,经由党支部书记冯建堂审查后及时上交集团第二督导组。

总体来讲,这次领导班子专题民主生活会准备充分,多渠道多形式广泛征求了意见和建议,完全按照“时间服从质量”的要求来进行。

(3)一把手代表班子进行对照检查;

(4)一把手个人进行对照检查发言,班子其他成员对其发表批评意见;

(5)班子成员逐一发言,班子其他成员对其发表批评意见;

(6)一把手总结。

篇二:公司召开民主生活会的活动安排

******有限公司***(***)分公司

召开民主生活会活动安排

总部党委:

根据总部党委(***理党字(2011)11号)《关于召开2011年度党员领导干部民主生活会暨述廉议廉会》的通知要求,现将***(***)分公司2011年度民主生活会活动有关安排汇报如下:

一、组织形式

召开全体员工大会。

二、主题

发扬密切联系群众优良作风,提高领导科学发展能力,促进******健康可持续发展。

三、时间

拟于2011年11月12日(周五)召开。

四、会前准备工作

(一)征求意见

1、设置意见箱,接受职工群众的意见、建议;

2、确定每周五为公司领导接待日。

(二)民主评议

通过调查问卷的形式,对公司中层以上党员、非党员干部进行民主评议。

(三)交心谈心

公司领导与各部门长,各部门长之间谈心交流,增进了解、加强团结,共同为公司发展献计献策。

(四)撰写发言提纲

公司中层以上领导结合学习心得、征求意见情况及个人实际,围绕会议主题,认真撰写发言提纲。

五、会议议程

(一)进一步学习胡锦涛总书记《在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话》。

(二)重温***书记在2011年系统工作会议及年度经营管(本文来自:wwW.xIaocAofanwEn.coM 小草 范文 网:民主生活会召开计划)理研讨会上的讲话精神。

(三)公司领导向与会人员通报会前征求意见建议及民主评议、谈心情况,及其他会前准备情况。

(四)公司领导提出制定、落实整改措施的要求。

(五)公司领导做会议总结。

(六)会后三日内出台整改措施。

中共******有限公司

***分公司支部委员会

二〇一一年九月三十日

篇三:党支部专题民主生活会及民主评议党员工作计划

xxxxxx党支部专题民主

生活会及民主评议党员工作安排

一、总体时间安排

市xxxxxx党支部专题民主生活会及民主评议党员工作从8月14日开始,8月底会部结束。具体为:

1、8月14日—19日,院党支部专题民主生活会及民主评议党员材料准备阶段。

对需要准备的材料,后面均有相关要求,这里着重提出:

(1)问题清单。单位班子及班子成员的问题清单要认真修改,其基本格式为谈问题—说现象—举事例。问题清单报驻点联系领导审核通过后,撰写对照检查材料。

(2)对照检查材料。单位班子和班子成员的对照检查材料要报委驻点联系领导审核,班子和一把手的对照检查材料除报驻点联系领导审核外,还要报党委书记审核。

(3)相互批评意见。院党支部成员的相互批评意见要谈透。即组织院党支部成员集中谈话,相互提出批评意见,做到事前沟通,相互批评意见要客观,既要谈问题,又要谈现象、举事例。达到增进团结的目的。

(4)制定会议方案。会议方案要报委驻点联系领导审批后,报委活动办备案。

(5)制定民主评议党员标准。民主评议党员标准,除了参考

xxx民主评议党员的内容外,单位将结合岗位工作职责,按照“好”、“一般”、“差”三个等次,分别制定评议标准。“好”党员的标准是什么,“差”党员的标准是什么,“一般”党员的标准是什么。以供会议讨论。这里需要说明的是:把民主评议党员与处臵不合格党员区别开来;统一评议等次;即好、一般、差;不定等次比例;评议结果除了根据评议票数外,要结合平时的表现综合评定;评议结果要客观、公正,要见事见物;评议结果要反馈。

上述材料全部完成审核通过后,方可召开会议。

2、8月19日—8月底,党支部组织专题民主生活会及民主评议党员会议。

二、具体工作事项

根据中央、省委、市委及市xxx有关要求,基层党组织专题民主生活会和民主评议党员工作分会前准备、会议进行、会后完善三个阶段。其主要的步骤、方法如下:

(一)会前准备

主要有5项准备工作要做:

1、制定方案。内容应包括会前准备工作、会议具体安排、会后有关工作。会议具体安排应包括会议主题、时间、地点、参会人员、会议议程等。会议方案制定后,经驻点联系领导、上级党组织批准,报委教育实践办备案。

2、组织学习。①召开专题培训会。今天,我们召开的党员大会就是开展集中培训会。②通过召开党员大会、支部大会等形式,

开始集中学习,并开展个人自学让广大党员搞清楚召开专题组织生活会和民主评议党员的目的和方法,切实增强思想自觉和行动自觉。

3、找准问题。

一是自己查。按照有关要求,院党支部班子成员、党员等都要按有关规定,围绕党性意识强不强、服务群众好不好、为民办事公不公、自我要求严不严等方面,深入查摆群众反映强烈的切身利益问题和基层党组织自身建设的问题、基层党员干部不正之风和违法违纪行为等问题。

同时作为我们服务行业基层组织要全面系统地清查为民服务中存在的突出问题,重点查找涉及群众切身利益、“门难进、脸难看、事难办”和宗旨意识不强、群众观念淡薄、政策规范不熟、业务不精、服务质量差、工作落实不力、无故拖延工作周期等问题。

要结合岗位特点和履职情况,查摆突出问题,开展对照检查。 二是继续征求意见。采取个别访谈、集体座谈、上门走访等各种形式,进一步深入征求党员群众的意见建议。

三是开展交心谈话。要按照“四必谈”的要求,党支部书记与班子成员之间、班子成员相互之间、党支部书记与党员之间、党员相互之间都要谈到,既相互征求意见建议,同时主动说自己身上的毛病,又直接点出对方的不足,进一步沟通思想,消除隔阂,增进了解。

四是上级谈话提醒。住建委党组织主要负责人要与基层党组织主要负责同志进行谈话提醒,帮助查找问题,对存在突出问题的党

组织班子成员,要有针对性地进行谈话提醒。

五是反馈意见。基层党组织要对收集到的意见,认真进行梳理,除属于人身攻击、发泄私愤的意见外,涉及班子集体的,要召开会议进行通报;涉及党员个人的,由党支部书记分别向每名党员“原汁原味”地如实进行反馈。

通过这五个途径,每个基四本台帐:即党组织和党员自己查摆了哪些问题、群众反映的问题及建议、上级谈话提醒点的意见、谈心谈话相互征求的意见等四个基本台账,基层党组织都要建好,并做好这四本台账收集整理工作。在这四个台账的基础上,对院党支部和党员列出问题清单,其中院党支部成员(班子成员)的问题清单,要采取一定方式公示,接受党员群众监督,班子及其主要负责人的问题清单还要报上级党组织负责人审核。

4、撰写材料。凡属党组织关系在设计院的党员都要撰写对照检查材料,对照检查材料要检查剖析存在的问题,深挖产生问题的思想根源,有针对性地提出具体改进措施,不强求统一格式,不以字数多少定优劣。院党支部和党支部书记的对照检查提纲要向群众公示。没有书写能力的党员、离退休党员可不撰写对照检查材料,但要口头向党组织报告存在的主要问题及努力方向,由院党支部派人作好记录。

5、做好民主评议党员的准备工作。根据中央、省委、市委要求,各级党组织要把是否按期缴纳党费、参加组织生活、党员发挥先锋模作用、遵守党的纪律情况作为民主评议的必要内容、此外,

全体党员重点围绕是否能认真履行岗位职责和存在庸懒散拖、推诿扯皮、工作不落实、服务质量差、服务不主动等问题,以及执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》等内容进行评议。

设计院作为服务行业,党员重点要围绕是否存在“门难进、脸难看、事难办”和宗旨意识不强、群众观念淡薄、吃拿卡要、政策规范不熟、业务不精、服务质量差、工作落实不力、效率低下等内容进行评议。

(二)会议进行

根据省、市及市xxx群众路线教育实践活动办公室的统一安排,院党支部要先召开党组织专题民主生活会,再以支部为单位,召开党员大会,按照党员个人自评、党员互评、民主测评的程序开展民主评议党员工作。为保证党员自评与互评的质量,个人自评和党员互评工作分党小组进行。

根据xxxxx工作实际,院党支部专题民主生活会采取如下程序召开。

第一阶段,召开支委会(8月20日)

参会人员主要是:党支部班子成员;党员代表(每个党小组选派1名);市委督导组领导,xxxx驻点领导到会指导。

支委会由支部书记主持,议程主要有四项:

(1)支部书记代表党支部班子作对照检查,带头开展个人对照检查,接受党支部班子成员批评帮助,最后支部书记再作表态性发言。